Tejer alianzas entre los diferentes sectores empresariales, ha sido el objetivo de la Oficina de Relaciones Corporativas e Internacionales del SENA que reunió a más de 180 personas entre empresarios, emprendedores y directivos gremiales para capacitarlos en nuevas tendencias que potencian el talento humano y ayudan a incrementar su productividad.

“Uno de los desafíos actuales para las organizaciones es contar con el personal idóneo, es decir, con el talento humano necesario para cumplir con todos sus objetivos y alcanzar sus metas estratégicas. Por ello, es fundamental estar al tanto de las nuevas tendencias en materia de gestión de personas”, resaltó Lina María Mantilla, destacada experta en gestión de talento humano.

Durante este encuentro se presentaron los nuevos oficios y ocupaciones emergentes en el mercado laboral. Además, se discutieron las necesidades específicas de las empresas en relación con los perfiles profesionales, para que los aprendices cumplan con los requisitos establecidos en sus contratos de aprendizaje. De esta manera, la entidad busca ajustar la oferta educativa a las demandas del sector empresarial.

“Estamos realizando una actualización del antiguo Catálogo de Ocupaciones de Colombia, que contenía alrededor de 4.000 empleos. Ahora, con la nueva clasificación internacional, contamos con más de 14.000 trabajos, que de seguro serán muchas oportunidades para las empresas y los ciudadanos”, destacó Bernardo Arturo Chamorro, director regional del SENA Nariño.

Por esta razón, fue esencial que los empresarios estuvieran bien informados sobre el tema durante el evento, ya que participaron varios emprendedores que dispusieron de stands para presentar sus productos y servicios.

Esta oportunidad no solo les permitió exhibir de manera personalizada sus propuestas a otras entidades del sector comercial, sino que también facilitó la creación de redes de contactos, el intercambio de conocimientos y la exploración de nuevas oportunidades de negocio. La presencia de estos emprendedores añadió un valor significativo al evento, permitiendo una interacción directa y enriquecedora entre los participantes.

“Estamos impresionados con la acogida a la invitación del SENA. La respuesta de los empresarios ha sido maravillosa, con una participación sin precedentes. Muchas de las empresas que asistieron necesitan nuestro apoyo, y a todas les brindaremos soluciones concretas a sus requerimientos”, expresó Andrea Lorena Cuéllar Ramos, coordinadora nacional de Relacionamiento Empresarial y Contrato de Aprendizaje.

Es así, como desde la Oficina de Relaciones Corporativas Internacionales, la entidad busca fortalecer el servicio óptimo de los sectores económicos del departamento, para cubrir sus necesidades de una forma eficiente, oportuna, ágil y que de esta manera proyecten empleos formales para los nariñenses.

Fuente y foto: SENA